10 Gründe, in Sitz-Steh-Arbeitsplätze
zu investieren

1 Gesundheitsmanagement & Prävention
Rund ein Drittel aller Fehltage im Büro geht auf Rückenschmerzen zurück. Die regelmäßigen Haltungswechsel an dynamischen Sitz-Steh-Arbeitsplätzen sind aktives Gesundheitsmanagement für Ihre Mitarbeiter. Schon bei 2 bis 3 Ausfalltagen weniger haben sich die Mehrkosten eines ergonomisch optimalen Arbeitsplatzes amortisiert. Tipp: Bei Mitarbeitern mit chronischen Beschwerden übernimmt die Rentenversicherung auf Antrag die Kosten.

2 Mitarbeitermotivation
Bewegung ist nicht nur gut für den Körper, sondern auch für den Geist. Regelmäßige Haltungswechsel fördern Konzentrations- und Denkfähigkeit, unterstützen die Kommunikation im Team tragen damit zur Motivation und Leistungsfähigkeit bei. So wird eine moderne dynamische Arbeitskultur zum Imagegewinn für Ihr Unternehmen.

3 Aufstand für alle
CEKA versteht die Sitz-Steh-Philosophie als ganzheitlichen Ansatz. Deshalb gibt es bei uns viele verschiedene Schreibtischmodelle und natürlich auch Lösungen für den Konferenzraum oder das Manager-Office.

4 Nachhaltig einrichten
Der demografische Wandel erreicht die Unternehmen. Das Durchschnittsalter der Belegschaft steigt. Waren 1996 noch 46% der Beschäftigten über 40 Jahre alt, werden es 2020 voraussichtlich 57% sein*. Mit Sitz-Steh-Dynamik am Arbeitsplatz schaffen Sie für Ihre Mitarbeiter ein Arbeitsumfeld, in dem diese über einen langen Zeitraum fit und motiviert ihrer Aufgabe nachgehen können.

*Gisela Erler, pme Familienservice

5 Effiziente Flächennutzung
In vielen Büros stehen noch Schreibtischkombinationen, die für große Monitore ausgelegt sind. Das kostet Fläche und damit Geld (die jährlichen Betriebskosten pro m² Fläche werden von Facility Managern mit 500 bis 1.000 Euro beziffert.) In modernen dynamischen Bürokonzepten geht der Trend zurück zum Einflächen-Arbeitsplatz. Das schafft Raum, um Flächen effizienter zu nutzen.

6 Umzugsaufwand reduzieren
Nutzen Sie den Wechsel zu Sitz-Steh-Tischen, um ein einheitliches Arbeitsplatzlayout für die Büroplätze in Ihrem Unternehmen festzulegen. Bei Umzügen und Umstrukturierungen (statistisch
geschieht dies in großen Verwaltungen alle 2,5 Jahre) ziehen dann keine Möbel mehr um, sondern nur die Mitarbeiter. Und Ihre Organisationsabteilung muss nicht einmal mehr die Höhen der Arbeitstische anpassen.

7 Design und Technik vereint
VitalForm ist ein formschönes deutsches Markenprodukt in zeitlosem Industriedesign. Hochwertiges Material und präzise Verarbeitung bilden die Basis für den zuverlässigen Einsatz über Jahre. Die Motoren unserer Tische stammen aus dem Automobilbau und sind für häufigen und langjährigen Einsatz optimiert. Weil wir unserer Technik vertrauen, erhalten Sie auf VitalForm-Tische jetzt statt 2 sogar 5 Jahre Mobilitätsgarantie.

8 Sicherheit serienmäßig
VitalForm-Tische sind auch in ausgefahrenem Zustand sehr stabil – dank der Traverse zwischen den Hubsäulen. Die Motorsäulen bewegen bis zu 80 kg Gewicht auf der Tischplatte mühelos mit. Eine ungleiche Lastverteilung spielt dabei keine Rolle, da die Antriebsmotoren durch die elektro nische Steuerung synchronisiert werden. Der serienmäßige Auffahrschutz stoppt den Tisch bei Auftreffen auf ein Hindernis.

9 Zukunftsorientiert entscheiden
Bei CEKA sind wir überzeugt, dass die motorische Höhenverstellung – wie die Klimaanlage bei Pkws – über kurz oder lang zur Standardausstattung für moderne Büroarbeitstische wird. Wer sich jetzt entscheidet, setzt sich an die Spitze einer Bewegung, die in den nächsten Jahren in alle Büros einziehen wird.

10 Kostet weniger als Sie denken
Ausgehend von 13 Jahren Nutzungsdauer bei einem Schreibtisch, liegen die Anschaffungskosten für einen Sitz-Steh-Schreibtisch bei etwa 5 Euro pro Monat. Die Betriebskosten belaufen sich auf unter 10 Euro pro Jahr. Mit dem optionalen Powersave-Schalter lässt sich darüber hinaus der Stand-by- Verbrauch des Tischs und aller daran installierten Geräte nochmals deutlich reduzieren, indem der Arbeitsplatz während eines Meetings oder am Feierabend vom Netz getrennt wird.